关于对常周小学学教学管理工作的专项督导报告
督学:张怀秀
2015年11月,根据省政府教育督导委员会办公室通知精神,我市组织对全市中小学校教学管理工作进行专项督导,根据教育督导室的安排,我认真对常周小学教学管理工作进行专项督查,通过电话访谈,教师座谈,现场察看,查阅资料等形式对全校进行全面而深入地了解,现将有关情况报告如下:
一、主要成绩和做法
(一)、狠抓教学过程管理,落实教学常规,使教学过程管理规范化、精细化、实效化。
常周小学将在现有教学常规基础上结合学校实际予以优化、细化,明确在备课、上课、作业布置和批改、辅导方面的具体工作要求并且配以具体可行的考评要求,出台《常周小学教学常规管理细则及考评办法》,形成相应的规章制度,然后在组织上和操作上具体落实,重在落实的过程和实效,将教学常规管理抓实、抓细、抓出成效,使之内化成教师的教学品质,形成教师良好的教育教学习惯。加强教案及作业检查的力度,杜绝无教案上课和随意布置作业以及作业批改不及时,订正不适时的情况。
(二)、落实集体备课制度,提高课堂教学效率。
常周小学采用的“主讲人集体备课制”予以有效落实,把个人备课和集体备课相结合,形成“个人自备→集体议课→个案形成→教后反思”的有效备课流程,既重视教师个人的自备更强调备课组集体智慧,使得备课真正为有效课堂形成和学生学习效率的提高打下良好的基础。在备课过程中强调教学目标的把握,学生知识基础的了解,合理的教学流程设计和反馈作业设计的有效性。在备课安排上要求备课组定主题、定主讲人、定内容、定时间、定地点,由校长室和教导处予以跟踪评议。
(三)、抓教师骨干队伍建设,为学校教学的可持续发展提供骨干支持。
学校加强教师骨干队伍培养,创造机会使他们通过自我学习、校本教研、外出培训、实践培养等方式成长为学校学科教学骨干,使得每个学科都有骨干支撑。注重全体教师专业发展,把促进教师专业发展,把教育内化为终身事业,增加教育幸福感作为学校教学质量提升的突破口,使得学校的可持续发展有优良师资这一基础。通过外请专家讲座、参与区市级进修以及校内校本教研等途径不断更新教师的教学理念,教学方式和知识结构,使得教师能够适应不断变化的教育教学环境。
(四)、建设良好的学风,根据学生实际因材施教。
在学生中树立良好的学习风气,形成浓厚的学习氛围。学校通过学校大会、班会等组织相关的活动,对学习优良、进步显著的学生予以表扬、奖励,树立典型,鞭策后进,形成良好的学习氛围。要求不仅班主任,任课教师也要关注学生的学习兴趣的培养,良好学习习惯的养成。
(五)、关注、关心学困生群体,提升学困生帮扶效果。
学校建立了任课教师学困生帮扶档案制度,将学困生帮扶作为班主任和任课教师常规考核的一个组成部分,教师要关注学困生的心理,建立良好的师生感情,关心学困生的生活,帮助他们他们树立学习的信心,培养学习兴趣。对学困生针对不同情况给予差别化教学和培养,对学困生的进步学校要适时给予表彰,对学困生帮扶工作成效显著的教师给予表彰并及时总结经验予以推行,将学困生的数量有效降低。
二、存在不足和困难
1、有的老师上课比较随意,不能坚持用普通话授课,满口泰兴话,难怪有外地学生转来说:听不懂。当然,老教师说普通话是比较困难,但尽量吧。粉笔字书写不规范,反映出通用基本功训练成果的巩固、提高问题还应引起高度重视。
2.学生书写还有待提高。
3.多媒体现代化教学技术使用率不够高。部分教师不能很好地体现现代教学观念,不能很好地落实课堂教学模式,仍沿用传统的教学模式,学科、课型特点不突出。
4.语文课上没有注重让学生多阅读。
三、整改意见和建议
一是要深入学习、践行“面向全体学生,促进学生全面发展”的教育观,“相信学生、解放学生、依靠学生、发展学生”的学生观,“把课堂还给学生、把时间还给学生、把学习的主动权还给学生”的教学观,教师在课堂教学中,按照"贴近学生、贴近实际、贴近生活"的原则积极创设教学情景,激发学生的学习兴趣。
二是要营造“乐学”环境。通过深化教学内容、教学方式方法改革,以学生为主体,以教师为主导,注重学思结合,运用启发式、探究式、讨论式、参与式教学,营造独立思考、自由探究、敢于质疑、挑战权威的学习环境,让学生真正成为学习的主人;注重因材施教,发展每个学生的优势潜能,促使每个学生都能得到最好的发展。
三是要提高课堂效率。充分了解学生的个性特长,采取分层教学,分类指导的方式,满足不同类型学生的学习需求,使每位学生学有所获。精心设计导学案,精选习题,减少作业量,切实减轻学生的学习负担;进一步规范学校的作息时间,给学生更多的自主支配时间。
四是要积极探索多元评价方式,切实抓好教学评价改革。
严格规范考试科目和次数,命题立足基础,立足学生实际,难度控制在学生考试合格率达到80%以上;体育、音乐、美术课程每学期都必须进行测试,并做好记录纳入学生的档案,同时作为学生学分认定的重要依据。严格学生作业数量。学生作业一定要按要求执行,不得随意多布置,必须做到有布置有检查。
学校还要进一步完善教师评价机制,在原有评价制度的基础上,将教师指导学生开展研究性学习、社会实践等活动,纳入教师的量化考核中,采取教师自评和互评、学生评价、家长评价、学校评价相结合的方式,促进教师专业发展。
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