常周小学省红十字示范学校创建工作汇报材料

常周小学地处黄桥老区，始建于1941年。学校占地面积17000平方米，建筑面积5283平米。学校现有18个班级，学生750名，，专任老师46名。学校在“每天进步多一点”的校训引领下，以“做幸福的老师，教幸福的学生”为办学追求。“和谐、和雅、和畅”为校风，“爱心、慧心、恒心”为教风，“善学、善问、善用”为学风。学校先后获得“泰兴市绿色学校”、“江苏省健康促进金牌学校”、“泰州市平安校园”、“泰州市科学教育特色学校”、“泰兴市安全工作先进集体”、“泰兴市综合考核先进集体”、“泰州市传统体育项目进校园特色学校”、“泰州市依法治校示范学校”、“泰州市教育现代化学校”、“泰州市义务教育管理标准示范学校”、“泰州市红十字示范学校”、“泰兴市优秀红旗大队”、“泰州市优秀五四团支部”等荣誉称号。

一、组织机构健全，制度保障有力。

1、 我校红十字会自2009年5月成立以来，组织机构健全。学校红十字会领导机构由校长夏国云同志担任会长，副校长肖路生任常务副会长，设立秘书处，具体负责红十字会的日常工作，现有会员800人。学校红十字会在秘书处的组织下开展工作，按时发展会员，建立新会员档案，学校对红十字工作十分重视，将这一工作纳入学校议事日程和年度工作计划中，时间上给予保证，活动经费上给予支持。

2、加强组织内部管理，提高管理水平及组织功效。根据《中国红十字会法》、《中国红十字会章程》，我校红十字会制定了各项规章制度，并严格遵照执行。

二、培训红会知识，宣传红十字精神。

1、进行红十字会基本知识培训。每年举办一期“人道法及红十字会知识”培训班。每位同学在入会前都进行了红会知识的学习，组织学生进行红十字知识竞赛，每年评选优秀红十字少年。

2、学校建立红十字活动室,会徽和各项制度上墙, 配置会旗、卫生保健箱、红十字胸卡及袖章。

3、建立宣传阵地，在学校网站开设健康红十字专栏，重点宣传“人道、博爱、奉献”的红十字精神。有关红十字知识的宣传以及活动的情况，都以文字、图片的形式在学校网站上发布。各班每月出好一期红十字黑板报，班级设立“红十字卫生角”。

4、学校把健康教育纳入课程管理，坚持做到“三保证”，即教材保证、时间保证、人员保证。利用主题班会召开“自救、自护”观摩会，进行卫生知识普及、救护技术培训教育。

三、活动丰富多彩，在创新追求中见证博爱。

1、开展各项健康保健活动。定时更新健康宣传栏，每年为教师检查身体，组织学生定期体检，及时处理师生的各种意外损伤事故。

2、在无偿献血方面，我校教师会员积极参加。像徐留军、肖建华等会员，献血超过3000毫升。他们伸出自己的胳膊，将浓浓的爱心融入殷红的鲜血里，为病人带来生的希望，也充分展示了人民教师的风采。

3、举行现场救护技能培训。为了使会员们掌握救助救护的基本技能，我校聘请专家为会员们授课，培训中讲授了止血、包扎、固定、搬运、心肺复苏等救助救护的基本知识。同时，专家还认真细致地讲解了心肺复苏的三个操作步骤，并亲自为会员们进行现场操作，对他们的操作进行逐个指导。

4、开设传染病防治知识讲座。邀请常周卫生院的医生来我校为会员们开设讲座。医生重点从疾病的传染源、传播途径、易感人群三个方面向会员们详细介绍了甲肝、乙肝、流行性感冒、禽流感、艾滋病、诺如病毒等传染病的一些医学知识。学校红十字会还组织学生参观常周卫生院。

5、关爱贫困学生，学校教师与贫困学生建立帮困对子，落实帮困措施，做好扶贫解困工作。设立红十字服务点和红十字青年志愿者小组。组织师生利用双休日、暑假等时间深入社区，探望慰问低保户、孤寡老人，为他们打扫卫生，整理环境，给老人们送去快乐。

6、积极开展助残日活动。在每年“全国助残日”来临之际，学校红十字会都会开展系列助残活动。如：一次助残黑板报评比、一次中队主题会、一个残疾人励志故事会、一次助残慰问演出。每年常周小学红十字会都会组织师生来到泰兴市残疾人托养中心——苏馨家园，进行慰问演出。

7、积极举行“红十字博爱捐款”活动。学校红会领导班子带头捐款，广大教师也加入到捐款行列之中，捐款所得上交市红十字会，统筹用于贫困人群的救助事业。积极发动会员为灾区捐款捐物。

8、结合“爱耳日”、“世界无烟日”“爱眼日”等各种纪念日，开展爱耳护耳、禁烟等社会实践活动。

     以上是我校在创建省红十字会示范学校的过程中所做的工作。当然,我们也清醒地认识到在创建的过程当中,我们的工作还存在许多不足和亟待解决的地方。我们将在今后的工作中开拓进取，锐意创新，不断提高红十字会工作的水平和成绩。